En junio, Veltis participó en la primera Feria Tecnológica Itinerante, organizada por el Comité de Educación de APRIMIN y Mininnova. La iniciativa reunió a más de 20 empresas proveedoras de la minería, con el objetivo de acercar la industria a estudiantes de enseñanza media técnico-profesional.

Según Juan Carlos Pinto, Líder de Formación, “participar en este tipo de eventos permite generar un vínculo directo con jóvenes de liceos técnicos interesados en integrarse al mundo laboral minero”. A través de stands interactivos y demostraciones en vivo con tecnología de punta, Veltis mostró cómo se vive y trabaja en la minería en Chile.

La participación de la compañía se enmarca en su compromiso estratégico por promover la diversidad y la integración, en conjunto con programas como “Graduados” y “Prácticas”, que permiten incorporar jóvenes talentos de distintas regiones del país a diversos proyectos y contratos. Estas iniciativas brindan experiencias laborales formativas, acompañamiento profesional y herramientas para comenzar una carrera en la industria minera.

“La minería del futuro se construye hoy, y los jóvenes deben tener un rol protagónico en ese proceso. Por eso, iniciativas como esta son clave para abrir oportunidades reales de aprendizaje, desarrollo profesional y movilidad social”, expresó Nury Cáceres, jefa de Atracción de Talento y Desarrollo Organizacional durante la jornada.

La Feria Tecnológica Itinerante continuará desarrollándose durante todo el año en distintos establecimientos educacionales de la zona central, fortaleciendo el puente entre la formación técnica y el mundo productivo, e impulsando una nueva generación de profesionales con propósito y vocación por la excelencia.

Veltis compartió esta experiencia junto a empresas como Grupo Arrigoni, Elecmetal, Emin, Enaex, Endress+Hauser, Finning, Fluitek, Komatsu, Metaproject, Orica, Reliper, Teamwork, Tecfluid, Weir, Workmate y Workmed.